Høje-Taastrup kommunes jobcenter har til opgave at bistå alle arbejdssøgende med at finde arbejde samt bistå arbejdsgivere med rekruttering og formidling, og kommunen kan overlade det til andre aktører at udføre opgaver, jf. lov om en aktiv beskæftigelsesindsats. Høje-Taastrup kommune er kendetegnet ved mange og store transportvirksomheder. Det er svært at rekruttere uddannede lastbilchauffører, og dermed øges risikoen for, at den lokale transportbranche får mindre del i opsvinget og derigennem hæmme den økonomiske vækst i Høje-Taastrup Kommune. På baggrund af mangel på lastbilchauffører, ønsker kommunen at igangsætte et samarbejde mellem Jobcentret og transportvirksomheder om at træne og uddanne ledige borgere til at kunne opnå beskæftigelse på ordinære vilkår indenfor transportbranchen; primært som lastbilchauffør og sekundært som lagermedarbejder. Høje-Taastrup Kommune påtænker derfor at indgå en kontrakt om beskæftigelsesfremmende forløb indenfor transport – og lagerbranchen.