HINAS er inne i en sterk vekstfase. Selskapets handlingsplan
for perioden 2014-2017 legger opp til nærmere en tredobling av
avtaleporteføljen som forvaltes av HINAS, fra ca. 3,8 milliarder kroner årlig
til nærmere 10 milliarder.
For å håndtere denne økningen er vi i ferd med å rekruttere
nye medarbeidere i Vadsø, samtidig som vi har påbegynt arbeid med opprettelse
av avdelingskontorer i tilknytning til de regionale helseforetakene. Videre vil
vi nyttiggjøre oss innkjøpsressurser på regionalt og lokalt nivå i
spesialisthelsetjenesten ved at ressurser frikjøpes fra helseforetak/regionale
helseforetak
Det er igangsatt et arbeid for å etablere en felles nasjonal
kategoristruktur for innkjøp til spesialisthelsetjenesten. Som et ledd i dette
arbeidet er HINAS i ferd med å endre sin anskaffelsesvirksomhet fra kjøp på
prosjektbasis til en helhetlig kategoristyring.
I
den vekst- og utviklingsfasen selskapet er inne i, ønsker vi å knytte til oss
en samarbeidspartner med stor kapasitet og utstrakt erfaring med rådgivning innen
strategisk innkjøpsarbeid, herunder erfaring med implementering av
kategoribasert innkjøp i komplekse organisasjoner, utarbeidelse av
kategoristrategier samt kategoristyring for øvrig. Samarbeidspartneren skal
også ha erfaring og kapasitet til planlegging
og gjennomføring av anskaffelsesprosesser.