Kompetenceforløb vedr. indsigt og bearbejdning af det tyske helsekost- / økologimarked.
Baggrund for forløbet
Organique Europe ApS står overfor et ønsket om at etablere sig på det tyske marked.
Med baggrund i den indsigt vi har fra det danske helsekostmarked, ønsker vi at penetrere det sammemarked i Tyskland. Dette kræver vi får dybere indsigt og forståelse for det tyske helse- / økomarked. Det ønskede kompetenceløft har derfor fokus på 1) Hvem (kultur-, marked- og kundeforståelse), 2) Hvad(værditilbud) og 3) Hvordan (off- og online strategi).
Kravspecifikation
Vi ønsker et kompetenceløft, der som minimum kommer omkring følgende områder:
• Hvordan er tyskerne i forhold til danskerne, kulturforskelle, arbejdsforskelle, måden man sælger indpå, måden man kommunikerer på etc.
• Hvordan er den tyske detailhandel skruet sammen?• Hvordan ser det tyske økologiske og veganske marked ud?
• Hvordan ser markedet / den tyske kunde ud for økologiske og veganske produkter?
• Hvilke regler og love er anderledes end i DK?
• Hvordan starter man dialogen med den tyske faghandel, hvor adskiller den sig fra DK?
• Hvordan kommunikerer man med den tyske forbruger?
• Hvordan anvender man de sociale medier i Tyskland, hvor adskiller det sig fra DK?
• Hvordan annoncerer man bedst i Tyskland, er det via SoMe, Annoncer, Tilbudsaviser etc.?
For at lære så meget som muligt omkring det tyske marked inden vi går i gang, er vi interesseret i enoplæring og vidensdeling omkring ovenstående punkter, således at vi bliver i stand til at gribe det tyskemarked bedst muligt an.
• Markedskendskab
Vi er interesseret i en oplæring i det tyske marked, markedsstrukturen og hvordan hele markedhænger sammen. Således at vi fremover selv besidder disse kompetencer in house.
• Digital markedsføring – SoMeS
tyrke kompetencer med mere indsigt i tysk SoMe kommunikation, således vi finder den rigtige vej tiltyske influencers som kan indgå i vores ”organicrew”, der skal kunne bære vores kommunikationigennem til slutbrugeren i vores målgruppe og kunne fastholde top of mind i målgruppen.
• Kommunikations strategi via B2B
Vi er interesseret i oplæring i hvordan man kommunikerer både til B2B og B2C. Og via B2B Evt. som en sidemandsoplæring i hvordan vi bedst griber det hele bedst an.
• Salgsstrategi
Vi søger kvalificeret sparring fra specialist med indsigt i helsekost / økologi markedspladsen, forherigennem med f.eks. workshops, bedre at kunne identificere og forstå den bedst egnede vej tilmålgruppen. Vi ønsker at få funderet vores indsatsområder mest optimalt således vi ikke erbegrænset i mulighederne for ekspansion. Med sidemandsoplæring vil vi bedre kunne fortage enafvejning af potentialet i de forskellige distributionskanaler. Vi har brug for denne læring og viden forat kunne udarbejde den bedste salgsstrategi for det tyske marked. Vi har derfor brug for viden frafolk der kender markedet og kan fortælle os hvordan det er skruet sammen og virker.
Udbytte af forløbet
Forløbet skal give Organique et kompetenceløft så vi direkte kan anvende viden om ovenstående. Organique skal efterfølgende være i stand til at navigere selvstændigt og kompetent inden for det tyskemarked inden for følgende områder...
...opsøge forhandlerne og distributionskanalerne i målgruppen
...kan finde vejen til de rigtige SoMe samarbejdspartnere som kan løfte kommunikationsopgavernepå de sociale medier
...kan fastlægge manpowerbehov og yderlige kommunikations indsatsområder med realistisketilbagebetalings horisonter.
Efter forløbet:
1. kender Organique til de væsentligste kæder og hvordan de er skruet sammen
2. kan Organique selvstændigt implementere og er klar til at penetrere det tyske marked.
3. kan Organique formidle gevinsterne ved forløbet – kapitaliserer indsatsen i en sund forretning
Forløbet henvender sig til
• Merete Buchhave Jensen: Ledelse
• Karsten W. Schrøder: Salg
• Julie Damsbo: Marketing og SoMe
Andre forhold
Organique har mulighed for at søge finansiering gennem Dansk Fødevareakademi – Vækstrettet Kompetenceudvikling til kursusgebyret, derfor er der nogle specifikke krav der skal overholdes.
Forløbet skal afsluttes med udlevering af et kursusbevis for alle involverede deltagere.I tilbuddet skal EU-programmets navn specifikt angives – dvs. Vækstrettet Kompetenceudvikling.
Tilbuddet skal indeholde:
• Overskrift (f.eks. titel på kompetenceudviklingsforløbet)
• 2-4 milepæle• Start- og sluttidspunkt (eller antal dage)
• Det samlede tidsforbrug for hele opgaven
• Pris pr. time
• Den samlede pris ex. moms (kun honorar)
På baggrund af de indkomne tilbud, udvælger Organique den ønskede kursusleverandør. Tildelingskriterietvil være baseret på indholdet i kurset, metode samt med fokus på bedste kvalitet til prisen. Det skal fremgåaf tilbuddet, hvem der vil deltage som undervisere, og undervisernes kvalifikationer samt kursusleverandørens CVR-nummer og hjemmeside.
Organiques medarbejdere skal timeregistrere undervejs i forløbet, og kursusleverandøren bedes have dettemed i tilrettelæggelse af forløbet, så det er nemt for deltagerne at overholde dette krav. Det gøres ved at udarbejde en aktivitetsbeskrivelse/timeregistrering for timerne. Timeforbruget og aktivitetsfordelingen kan i tilbuddet være løs, men bør forud for forløbsstart udarbejdes i detaljer. Bemærk venligst at timer til frokost ikke kan tælle med.
Antallet af medarbejdertimer udgør 55% af tilbudsprisen, til en fast timepris på kr. 250,-. Eksempel: Gives der tilbud på kr. 100.000,- skal der timeregistreres 55% (kr. 55.000) af kursusudgiften til en fast timepris på kr.250,- og i dette eksempel vil dette være 220 timer. Timer kan bruges på eks. undervisning, sparring, sidemandsoplæring, forløb, opgaver, prøver mv.
Forventet afholdelsestidspunkt
Forløbet ønskes afholdt i perioden 15/2 – 31/3 2022, og er virksomhedsplaceret.
Hvis kursusleverandøren vurderer der er afsat for kort tid til kompetenceløftet, bedes tilbuddet deles op i et forslag til hvad der kan gennemføres i perioden indtil den 31/3 2022 og hvad der kan gennemføres i den efterfølgende periode indtil eks. 31/10 2022. Pris og aktivitetsoversigt bedes være specificeret ud, således det er tydeligt hvilket kompetenceløft der gennemføres i hvilken periode og prisen.
Tilbudsfrist: 8. februar 2022
Kontaktperson hos virksomhed
Virksomhed: Organique Europe ApS
Kontaktperson: Merete Buchhave Jensen
Mail: mbj@organique-europe.com
Mobil:44141419
Bemærk venligst at alle kursusleverandører skal have samme oplysninger at give tilbud ud fra.
Indsendelse af tilbud
Skal ske på mail til mbj@organique-europe.comI tilbuddet skal EU-programmets navn specifikt angives – dvs. Vækstrettet Kompetenceudvikling.
Yderligere oplysninger om projekt Vækstrettet Kompetenceudvikling
Dansk Fødevareakademi er etableret som en del af Vækstrettet Kompetenceudvikling (VKU), der er et projekt med midler fra EU’s Socialfond. Formålet i projektet er at formidle kompetenceudviklingsforløb til små og mellemstore virksomheder i Region Syddanmark. Virksomheder kan søge VKU om finansiering til kompetenceforløb, og i den forbindelse skal vi skal afsøgemarkedet for den bedst egnede leverandør til opgaven.
Kontaktpersoner hos www.danskfødevareakademi.dk
Chalotte Tryk
ct@dkfa.dk
tlf. 51832404
Lars Gadgaar
dlg@dkfa.dk
Mobil: 50997100