Rammeavtalens formål er å sikre at Oppdragsgivers behov for at rekrutteringstjenester blir dekket når kapasiteten og kompetansen til egne ansatte ikke dekker behovet i tilstrekkelig grad.
Konkurransen gjelder rammeavtale for kjøp av konsulenttjenester innenfor følgende områder:
- Jobbanalyse
- Utforming av stillingsbeskrivelse og annonse
- Utvelgelse av kandidater
- Gjennomføring av innledende intervju
- Testing av kandidater
- Kvalitetssikring/referansesjekk av kandidater
- Administrativ håndtering av hele prosessen